引言： 2005年度中国企业信息化500强调查奖项和评奖方法 一、奖项设置说明 特别奖 1.最具远见的信息化领导者奖（10名） 参选者为企业主要领导人（董事长或总裁、总经理等），高瞻远瞩地领导企业信息化，贡献重大，效益卓著。
摘要：2月22日，由ceca国家信息化测评中心和《互联网周刊》合办的“2005中国企业信息化500强大会”在京举行。会议发布了2005中国企业信息化500强发展报告，上海通用汽车有限公司名列500强首位；中国远洋运输（集团）总公司总裁魏家福获得中国企业信息化年度人物大奖。 2月22日，由ceca国家信息化测评中心和《互联网周刊》合办的“2005中国企业信息化500强大会”在京举行。会议发布了200......
摘要：2月22日，由ceca国家信息化测评中心和《互联网周刊》合办的“2005中国企业信息化500强大会”在京举行。会议发布了2005中国企业信息化500强发展报告，上海通用汽车有限公司名列500强首位；中国远洋运输（集团）总公司总裁魏家福获得中国企业信息化年度人物大奖。 2月22日，由ceca国家信息化测评中心和《互联网周刊》合办的“2005中国企业信息化500强大会”在京举行。会议发布了200......
2005年度中国企业信息化500强调查奖项和评奖方法 2005年度中国企业信息化500强调查奖项与评奖方法 【程序编程相关:
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阎晓宏：网络侵权盗版日益猖獗 触目惊心】 特别奖 1.最具远见的信息化领导者奖（10名） 参选者为企业主要领导人（董事长或总裁.总经理等）,高瞻远瞩地领导企业信息化,贡献重大,效益卓著. 重大成就奖授予个人(10—20名) 2.杰出信息化领导者奖 参选者为企业主要领导人（董事长或总裁.总经理等）,卓有成效地领导企业信息化,效益显著. 授予企业(每个奖项5—10名) 3.重大企业信息化建设成就奖 参选项目累计投资1亿元人民币以上,良好运行1年以上,,效益显著. 4.集团信息化成就奖 参选企业为集团型企业,集团总部信息化建设与应用良好,并能够管理指导与积极推进下属企业信息化工作,效果显著. 5.行业信息化示范企业奖（待定） 能够对本行业企业提供可借鉴的示范经验. 综合奖(每个奖项3—10名) 综合奖重点考察参选企业信息化效益.战略制定与贯彻.利用信息技术进行管理创新.通过it治理加强内部管控以及信息化技术战略等几项综合水平. 6.最佳企业信息化效益奖 7.最佳信息化战略奖 8.最佳管理创新奖 9.最佳it治理奖 10.最佳技术战略奖 专项奖（每个奖项2-10名） ...
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